7月29日，金汇镇开展2022年居委筹备组副组长竞争上岗活动，进一步拓宽金汇镇干部提拔任用渠道，推进基层干部队伍梯队建设，吸引更多的优秀人才服务基层扎根基层。

本次公开竞岗由“竞岗演讲”和“即时提问”两个部分组成。竞争者按照抽签顺序依次进行竞岗演讲，随后由评委进行现场提问。

本次活动，以公开、平等、竞争、择优的原则，通过竞争上岗，着力优化队伍结构、增强队伍活力，将进一步形成金汇镇干部优胜拙汰的长效机制，打造一支“充满激情、富于创造、勇于担当”的高素质专业化干部队伍。