近日，区国动办以党支部为单位组织开展奉贤“六问”专题学习交流活动，通过直面“小成即满”“和尚撞钟”“坐井观天”“新瓶旧酒”“城长烦恼”等问题，刀刃向内，自省自励，教育引导国防动员广大党员干部切实转变作风，提升能力，以实际行动在服务强国强军伟业中交出合格答卷。

        6月6日，机关党支部开展“强化使命担当 服务发展大局”主题党日活动，学习了习近平总书记考察上海、陈吉宁书记调研奉贤等讲话精神，并围绕奉贤“六问”系列评论进行了讨论交流。

        综合科科长刘祥平结合国防动员工作大局提出：破“小满”之怠，立“安不忘危”之思，在归零心态中筑牢根基；破“撞钟”之惰，立“向战为战”之标，在体系重塑中谋求突破；破“井蛙”之狭，立“全域联动”之局，在协同攻坚中淬炼担当。以“六问”自省自励，以“归零心态”破除认知藩篱，以“创新锐气”打破路径依赖，以“全局视野”聚合军地合力，把“干”字贯穿于的每一个工作环节。

        办党组书记、主任顾德忠点评：答好奉贤“六问”，必须要以好的作风振奋精神、担当作为，埋头苦干、狠抓落实；要在“学”中知敬畏，在“查”中找差距，在“改”中见担当，在“干”中求实效；唯有在真干、苦干、实干中破解难题、积累经验，不断健全国防动员制度机制，不断提升国防动员战略能力，为打好实现建军一百年奋斗目标攻坚战提供有力支撑保障。

        6月12日，指挥信息保障中心党支部开展集中学习，会上，党员干部围绕奉贤“六问”在政治素养、担当精神、工作作风等方面进行交流讨论，深挖思想根源，检视能力短板、激发创新活力，坚决破除国动发展桎梏。

       重点岗位财务干部姚仙凤结合国动办财务工作提出：奉贤“六问”犹如悬在头顶的警钟，时刻提醒自己居安思危，砥砺前行。作为财务干部要主动学习、积极探索“大数据”“人工智能”等在财务管理技术，实现财务工作的数字化、精细化管理转型。要突破传统思维定式，以创新的视角审视财务工作，让新的管理手段在制度执行、流程优化、风险防控等方面真正落地见效，为国动办健康发展筑牢坚实的财务保障。

        办党组成员、党总支书记、副主任钱中伟点评：我们要紧扣中央八项规定学习教育主题，问题剖析深刻，整改方向明确；一是要有政治意识，要深刻领悟中央八项规定的精神内涵，始终把政治建设摆在首位，在工作中严守政治纪律和政治规矩，确保工作方向不偏不倚，始终与党中央保持高度一致。二是要振奋精神，要彻底摒弃“小成即满”“和尚撞钟”的消极心态，以饱满的热情和昂扬的斗志投入工作，敢于担当、勇于创新，推动各项工作再上新台阶。三是作风上正气正派，要时刻以中央八项规定为行为准则，他要求全体党员要将会议成果转化为实际行动，持续改进工作作风，提升服务能力。

        6月9日工程管理站党支部开展集中学习，围绕奉贤“六问”进行学习讨论。会上，党支部书记夏春芳、党员柯迪、夏益栋分别导读奉贤“六问”原文内容，全体党员进行了系统学习。随后，党员干部在深刻学习领悟的基础上，带着奉贤“六问”检视自身、查摆问题，并结合工作实际开展讨论，分享见解与认识。

        工程管理站入党积极分子吴逸洋表示：奉贤“六问”，问的是党员干部所思所想，问的是美丽贤城所向所往。作为年轻一代，肩负着新时代的使命，我们当振奋精神，昂扬斗志，以更高的目标激励自己，以更广阔的视野审视自身，不断突破自我、追求卓越。我们当勇立潮头，敢闯敢拼，保持筚路蓝缕的创业精神，保持敢为人先的创新精神，始终冲锋在前、奋勇争先。

        办党组成员、副主任周洪涛点评：我们要继续巩固深化学习成果，持续提升队伍的专业能力、服务能力。一是要增强工作能力和素质，提高为民服务水平，进一步突出新时代人防工作的“人民性”；二是要增强紧迫感、危机感，主动吸收新技术、新本领，牢记“不进则退，慢进也是退”；三是要增强责任感、使命感，将自身工作融入到国防动员全局中，以实际行动回应“六问”。